o todas las lecturas de la crisis son negativas. No todos los empleados ven al empresario como el “monstruo” que insinuó el nuevo secretario general de CCOO –muy conocido aquí en Galicia, su tierra natal– que quiere “aprovechar” la crisis para despedir trabajadores (qué anacrónicos son todavía algunos sindicados españoles). Resulta que la mayoría de los trabajadores, en nuestro país, son perfectamente conscientes de las dificultades por las que están pasando las empresas en esta época de crisis, y se sienten, más que nunca, comprometidos con las mismas.

Una amplia encuesta realizada por la consultora Adecco da buena fe de este cambio de mentalidad, de este compromiso del trabajador del siglo XXI (no del “explotado” resentido de la época de las cavernas que algunos insisten en no superar nunca) con su empresa, de su involucración con el proyecto que le da de comer.

Por eso, aunque, puestos a pedir a los “Reyes Magos” empresarios, todos se inclinan por la consabida subida salarial, lo cierto es que, respecto a años anteriores, se aprecian rebajas en las demandas de los trabajadores, conscientes de los momentos turbulentos que vive la economía. De hecho, casi la mitad de los empleados encuestados se inclinan por pedir que aumente la retribución variable, es decir, en función de los beneficios de la empresa, de modo que si ésta no gana, ellos están dispuestos a apretarse también el cinturón.

El más vale pájaro en mano que ciento volando también queda patente en el sondeo, pues son muy poquitos los que querrían cambiar de trabajo en estos momentos, e incluso de cara al futuro, cuando pase la época de “vacas flacas”.
Está claro que en nuestro país se ha producido un cambio de mentalidad respecto a las empresas. Los propios trabajadores, al preguntarles de forma anónima (no hay riesgo de que se sepa quiénes “pusieron a parir” a sus jefes) y, por tanto, respondiendo en libertad, hablan no sólo de estar comprometidos e involucrados, sino que admiten sus errores y reconocen que les falla, en ocasiones, la planificación.

Esta capacidad de autocrítica, este compromiso, nos lleva a pensar que en épocas de crisis todos valoramos más lo que tenemos y aprendemos de nuestros errores. Que tomen buena nota, pues, los que se han quedado anclados en reivindicaciones del pasado.